2026年4月25日，工程院舉辦“星研院”啟動會暨首期干部培訓。院領導班子、全體經理級干部及總監人員參加。會議由工程院黨委副書記、紀委書記任山主持，黨委書記、董事長、副總經理（主持工作）張志國作動員講話。
任山系統闡述了“星研院”的建設機制、核心目標與戰略意義，并強調，“星研院”要堅決貫徹黨管干部、黨管人才的根本原則，嚴格對標國有企業好干部“二十字”標準，統籌推進品牌、機制、場景協同育人，加快為工程院鍛造一支高層次管理人才和業務骨干隊伍。
張志國在作動員講話時強調，“星研院”是工程院建強干部人才隊伍、支撐公司戰略落地和賦能公司高質量發展的關鍵舉措，并對本次培訓提出三點要求：一是堅持問題導向，聚焦專業能力短板與經營管理堵點卡點，靶向精準補強弱項、補齊短板；二是強化學用貫通，堅持學以致用、以學促干，把培訓所學融入崗位實操，在實踐中復盤改進、迭代提升；三是樹牢常態自覺，把主動學習融入日常工作、化為行動自覺，持續把“星研院”打造成為干部人才常態化賦能、專業化成長的堅實平臺。
會上，舉行了“星研院”揭牌儀式，正式發布了《“星研院”2026年度課程清單》，開展了以“戰略決策與創新思維”為主題的首期干部培訓。
此次啟動會與首期培訓，是工程院干部人才培養體系建設進入系統化推進新階段的重要標志。“星研院”將致力于激活人才引擎、構建實戰賦能新生態，加快鍛造一支高素質、專業化、善打硬仗的管理鐵軍，為工程院高質量發展注入源源不斷的智力動能與人才支撐。
